Alcoa Job - 49648576 | CareerArc
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Company: Alcoa
Location: Poços de Caldas, MG, Brazil
Career Level: Entry Level
Industries: Manufacturing, Engineering, Aerospace

Description

Shape Your World

At Alcoa, you will become an essential part of our purpose: to turn raw potential into real progress. The way we see it, every Alcoan is a work-shaper, team-shaper, idea-shaper, world-shaper.

Esta é a sua oportunidade de ajudar a compartilhar o futuro da sustentabilidade com inovações que mudam o mundo e tecnologias de baixo carbono. Torne-se uma parte importante da equipe que está moldando o futuro do alumínio, revolucionando a maneira como o mundo vive, constrói, se move e progride. Faça parte disso e molde seu mundo.

Sobre a função:

Como Analista de Remuneração Pleno, você será responsável por administrar os programas de incentivos anuais como Bônus, Participação nos Lucros e Ajustes Salariais, garantir a operacionalização das rotinas mensais (promoções, aumentos salariais vinculados a Acordo Coletivo e transferências entre empresas), atender as necessidades dos clientes internos como Business Partners e Gestores e atuar em parceria com as demais áreas de RH, para otimização, manutenção e atualização de cadastros, garantindo a assertividade dos processos.

Outras responsabilidades importantes da função incluem:

  • Gestão de Cargos e Salários (Promoções, ajuste salário-mínimo e pisos);
  • Processamento das transferências entre localidades e organizações;
  • Aplicação de Acordos Coletivos e Abonos e atualização de Estruturas Salariais;
  • Processamento de Remuneração Variável (Incentive Compensation, Performance Pay, Salary Increase);
  • Processamento de Gratificações;
  • Suporte no processo de Permanent Transfer e relacionamento com Global Mobility;
  • Execução dos controles internos referentes aos respectivos processos.
     

O que você pode oferecer para a função:
 

  • Graduação Completa em Ciências Humanas, Ciências Sociais, Administração e/ou áreas afins;
  • Inglês Avançado;
  • Conhecimento em legislação trabalhista;
  • Experiência relevante com remuneração total (Fixo, Variável, Incentivos de Curto e Longo Prazo);
  • Experiência com rotinas operacionais de folha de pagamento (fechamento de folha, controles, provisões, etc);
  • Pacote office intermediário (Excel).
     

Desejável:

  • Experiência com sistema Workday.

O que está sendo oferecido:
 

  • Pacotes de Remuneração e Benefícios competitivos;
  • Flexibility Fist: Acordo de trabalho híbrido ou remoto;
  • Reconhecida como uma das melhores empresas para se trabalhar pelo programa Great Place to Work;
  • Academia Alcoa com planos de desenvolvimento robustos;
  • Telemedicina e telenutrição;
  • Programa Conte Comigo – assistência financeira, jurídica e psicológica.


Prazo para inscrições:

04/07/2024

#LI-KS1

About the Location

The Poços de Caldas Plant (MG), founded in 1965, was the first Alcoa plant in Brazil, having started its activities in 1970.

At Alcoa, we are committed to generating value in our relationships with all stakeholders in our business, communities and environment. We build inclusive and secure environments so that our people can live and express themselves as they please. With the aim of attracting and retaining diverse talent, the company maintains the inclusion groups that promote internal and external activities to value human diversity and plurality as a way of enriching one's own values.

We are values led, vision driven and united by our purpose of transforming raw potential into real progress.  Our commitments to Inclusion, Diversity & Equity include providing trusting workplaces that are safe, respectful and inclusive of all individuals, free from discrimination, bullying and harassment and that our workplaces reflect the diversity of the communities in which we operate.

This is a place where you are empowered to do your best work, be your authentic self, and feel a true sense of belonging. Come join us and shape your career!  

Your work. Your world. Shape them for the better. 


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